Chiêu mộ được Guardiola, Man United sẽ lật ngược đại cục

25/12/2015 14:25 GMT+7

(giaidauscholar.com) - Man United đang đá bạc nhược dưới sự dẫn dắt của Louis van Gaal. Trông thì Man United cần cuộc cải tổ rầm rộ và phức tạp để mạnh mẽ trở lại. Nhưng chỉ cần có Pep Guardiola thì mọi chuyện sẽ được giải quyết.

1. Hiện tại, nhiều fan Man United cho rằng chọn Louis van Gaal là một sai lầm. Triết lý của Van Gaal khác với triết lý của Man United dưới thời Sir Alex Ferguson. HLV người Hà Lan thậm chí còn được nhận định là người theo chủ nghĩa “siêu thực dụng” (Arch-pragmatist) trong khi “Quỷ đỏ” dưới thời Sir Alex luôn tạo ra cảm hứng.

 

Sai lầm đó để lại mối nghi ngại rằng việc sửa lỗi sẽ tốn rất nhiều thời gian, công sức cũng như tiền bạc. Nhưng thực tế, giải quyết sai lầm ấy không khó đến thế. Nó chỉ tốn kém tiền bạc mà thôi bởi cách giải quyết buộc Man United phải lao vào một cuộc đua giá với Man City để có được chữ ký của một người: Pep Guardiola.

Đầu tiên, phải nhắc lại chuyện Jose Mourinho ám chỉ đã có các cuộc nói chuyện với Man United để thay thế Van Gaal (như báo chí Anh loan tin) trước đã. Đó sẽ là một giải pháp sửa sai bằng một cái sai khác. Van Gaal chủ trương chơi kiểm soát bóng trong khi Mourinho chủ trương không cần kiểm soát bóng nhiều vì càng kiểm soát nhiều càng dễ phạm sai lầm. Như vậy, chọn Mourinho, Man United đã quay ngoắt 180 độ và các cầu thủ của họ lại phải làm lại từ đầu.

Còn nếu lựa chọn Pep, họ sẽ tiếp nối để đưa thứ bóng đá hiện tại của mình lên một đẳng cấp mới và từ đó, giúp BLĐ Man United lật ngược đại cục, chuyển từ thế thua sang thế thắng, biến sai lầm thành cơ hội của đúng đắn.


Guardiola (phải) là học trò của Van Gaal thời ở Barca

2. Về cơ bản, triết lý bóng đá của Pep Guardiola được xây dựng từ nền tảng tổng lực Hà Lan, từ thời Rinus Michels. Những thế hệ HLV Hà Lan sau này ảnh hưởng rất nặng của triết lý tổng lực ấy và Van Gaal không thể là ngoại lệ. Dưới tay Van Gaal, Barca có phần cơ học và cứng nhắc. Ông đặt ra tiêu chuẩn “kỷ luật đội hình; kỷ luật vị trí; kiểm soát bóng tốt” chứ chưa thể biến nó thành sức mạnh công phá. Chỉ khi ngồi lên ghế HLV Barca vào năm 2008, Pep Guardiola mới nâng nó lên thành một kỹ nghệ hoàn hảo.

Pep cũng đề cao vai trò của kỷ luật, coi trọng chi tiết. Chủ trương của Pep là ông lên kế hoạch, từ kế hoạch vị trí của từng cầu thủ, cách di chuyển của từng cầu thủ và tất cả phải tuân theo kế hoạch đó. Thierry Henry từng tiết lộ rằng Pep yêu cầu các học trò “Tôi đưa ra một kế hoạch, tất cả các anh phải tuân theo kế hoạch đó, và kế hoạch của tôi là giúp các anh triển khai bóng làm sao thật tốt để dàn trận ở 1/3 phần sân đối phương. Kết thúc các tình huống là việc của các anh mà thôi”.

Nhưng khác với Van Gaal là Pep không cơ học, cứng nhắc đến mức cực đoan. Ông vẫn linh hoạt, các đội bóng của ông vẫn thi đấu mềm mại, đầy cảm hứng và sáng tạo.

 

Jose Mourinho? Không, cảm ơn! Man United muốn bổ nhiệm PEP GUARDIOLA

Jose Mourinho? Không, cảm ơn! Man United muốn bổ nhiệm PEP GUARDIOLA

Không phải Jose Mourinho, Pep Guardiola mới là HLV mà Phó Chủ tịch điều hành Ed Woodward muốn bổ nhiệm cho Manchester United.


 


3. Mời Pep, Man United được cái lợi rất lớn là Van Gaal đã tạo một nền tảng kỷ luật rất tốt cho Man United và bây giờ, Pep chỉ phát triển nó lên đến bậc cuối cùng. Các cầu thủ Man United đang được cho rằng rất sợ Van Gaal và luôn gắn chặt vào sơ đồ, phương pháp chọn vị trí mà ông đã lựa chọn cho họ. Bây giờ, nếu họ làm việc với Pep, Pep sẽ không phải bắt đầu từ đầu nữa mà chỉ từ nền tảng ấy, triển khai các kế hoạch di chuyển cụ thể cho họ để họ phát huy hết khả năng của mình mà thôi.

Nếu Pep về Man United, đó sẽ là một nước cờ tuyệt diệu của BLĐ đội bóng. Người hâm mộ cũng sẽ cảm thấy hưng phấn với sự bổ nhiệm đó (tất nhiên là ở mùa Hè). Cần nhớ rằng, chính Pep Guardiola đã kế thừa những di sản của Van Gaal ở Barca lẫn Bayern Munich, dù gián tiếp hay trực tiếp. Giờ thì Man United thì không thành vấn đề?

Hà Quang Minh
Thể thao & Văn hóa

Tags:
Cùng chuyên mục
Xem theo ngày
Đọc thêm